醫(yī)院新聞
適應(yīng)新環(huán)境苦練內(nèi)功 抓住新機遇創(chuàng)新發(fā)展 —— 院工會開展2020年職工代表、工會干部培訓(xùn)
為進一步提升我院工會工作能力，切實履行工會工作職能，增強工會干部及職工代表的工會工作業(yè)務(wù)水平，更好服務(wù)廣大職工，2020年11月20日—21日，院工會組織開展了2020年職工代表、工會干部培訓(xùn)。
培訓(xùn)首先由中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院公共財政與公共政策研究所教授李文釗為參會人員進行十九屆五中全會會議輔導(dǎo)，通過全面詳細的解讀，讓大家能夠深刻理解會議精神，時刻掌握政策方向，做到跟著黨的指揮走，不偏航，不掉隊。
時代在飛速發(fā)展，為了適應(yīng)新環(huán)境，進一步提升我院的醫(yī)療科研水平和綜合管理能力，相配套的各項章程必不可少。接下來，北京市醫(yī)院管理中心改革發(fā)展處張夢平向職工代表介紹了北京市屬醫(yī)院章程指導(dǎo)文本。
根據(jù)市醫(yī)管中心相關(guān)工作要求，院辦主任吳洪儒分別從章程制定的目的、意義、過程，為參會職工進行了全方位培訓(xùn)，為接下來的章程制度推廣實施打下了堅實基礎(chǔ)。
在職工代表提案反饋及醫(yī)院章程分組討論環(huán)節(jié)，各分會職工代表牢記職責(zé)，紛紛建言獻策，為醫(yī)院發(fā)展建設(shè)提出了眾多寶貴意見和建議。
北京市工會干部學(xué)院工會理論研究所副教授范麗娜就“新時代工會如何開展工作”進行了詳細講解。為大家指引了在當(dāng)前時代特色背景下，如何通過創(chuàng)新工作思路和方法，與時俱進與時代特色相結(jié)合，更好開展工會工作。
工會主席、副院長劉淑敏就醫(yī)院近期醫(yī)保相關(guān)工作及百日行動方案向職工代表進行了詳細匯報并提出工作要求，希望職工在思想上提高認識，提高責(zé)任意識。
黨委副書記吳縵莉?qū)ξ以?020年紀委工作進行了匯報，感謝大家對紀委工作的支持理解，希望職工代表、紀檢委員、紀檢聯(lián)絡(luò)員發(fā)揮探頭作用。
副院長吳家鋒從疫情防控、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、行風(fēng)建設(shè)三方面，對醫(yī)院近期醫(yī)療工作進行了匯報。
規(guī)劃建設(shè)處處長凌建軍匯報了我院遷建工程進展，也指出了目前工程中存在的一些困難和問題，希望全院職工心往一處想，勁往一處使，迎難克堅，爭取完滿完成遷建工作。
院長白玉興在接下來的講話中對重新修訂醫(yī)院章程和醫(yī)院十四五規(guī)劃制定工作提出要求，特別要求十四五規(guī)劃制定工作要分階段實施，嚴格按照時間節(jié)點完成。
黨委書記谷水在總結(jié)發(fā)言中提出四點工作要求：首先，職工代表要有責(zé)任感和使命感，新時期工會工作要原則清晰，管理規(guī)范；第二，黨委要加強領(lǐng)導(dǎo)作用，加強領(lǐng)導(dǎo)、把握方向、政治引領(lǐng)，全面提升工會工作能力，保障職工各項權(quán)益，切實履行各項職責(zé)；第三，圍繞我院中心工作，工會干部和職工代表要牢記自身職責(zé)，積極配合工會搞好各項勞動練兵活動，不斷創(chuàng)新工作方法；最后，職工代表們要加強學(xué)習(xí)，提升自身專業(yè)技術(shù)能力，同時發(fā)揮好橋梁紐帶作用，切實代表廣大職工的根本利益。
新的時期，我們面臨著新的挑戰(zhàn)，復(fù)雜的局面，我們也將獲得新的機遇。如何戰(zhàn)勝困難，抓住機遇，是擺在每位口腔人面前的課題。讓我們迎難而上，共克時艱，適應(yīng)新環(huán)境，抓住新機遇，不斷創(chuàng)新，為我院未來發(fā)展夯下堅實基礎(chǔ)。
院工會 文/王娟 圖/侯鎖龍
